Projektleiter/-in Energiemanagement / Energiemonitoring (w/m/d)
Ente: Arbeitgeber
Scadenza: 2026-09-04
Paese: DE
Descrizione
Kontakt_Seitenfunktionen Information per E-Mail weiterempfehlen Projektleiter/-in Energiemanagement / Energiemonitoring (w/m/d) Arbeitgeber: Landeshauptstadt Wiesbaden Kurzinfo Tätigkeitsfeld Technische Verwaltung Ort Wiesbaden Karte anschauen Arbeitszeit Vollzeit Anstellungsdauer Unbefristet Bewerbungsfrist 27.09.2026 Laufbahn / Entgeltgruppe Gehobener Dienst | TVöD-VKA E 11 Kennziffer 7004 Kontakt Herr Huber Telefon: +49 611 31 6318 Hinweis : service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung , die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen ) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie: eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine / -n Projektleiter/-in<br/> Energiemanagement / Energiemonitoring<br/> (w/m/d) Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden ist verantwortlich für Neubauprojekte und Bauunterhaltungsmaßnahmen an einer Vielzahl städtischer Liegenschaften – von Schulen und Kindertagesstätten über Bürgerhäuser und Sportanlagen bis hin zu Kultur- und Freizeiteinrichtungen. Mit rund 140 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir das Stadtbild aktiv mit und übernehmen Verantwortung für nachhaltige, energieeffiziente und zukunftssichere Gebäude. Das Sachgebiet Energiemanagement verantwortet dabei insbesondere: Die kontinuierliche Weiterentwicklung des kommunalen Energiemonitorings, den Betrieb und die Optimierung der Gebäudeleittechnik (GLT) sowie die Analyse und Auswertung von Energieverbräuchen in den städtischen Liegenschaften. Ziel ist es, durch systematisches Energiemanagement, technische Optimierungen und fundierte Datenauswertungen Energieverbräuche zu reduzieren, Betriebsprozesse zu verbessern und die Umsetzung der kommunalen Energie- und Klimaschutzziele aktiv zu unterstützen. Ihre Aufgaben Energiemanagement / Energiemonitoring: Betreiben, Pflegen und Weiterentwickeln des kommunalen Energiemanagementsystems (InterWatt), einschließlich Erfassen, Analysieren und Auswerten von Daten Integrieren von Messstellen und Schnittstellen (z. B. LoRaWAN, BACnet) Erstellen von Energiekennzahlen, Benchmarks und Berichten Gebäudeleittechnik (GLT): Eigenverantwortliches Betreiben, Überwachen und Optimieren der Gebäudeleittechnik einschließlich Analysieren von Betriebs- und Störmeldungen Anpassen von Regelstrategien Begleiten der Aufschaltung und Integrieren weiterer Anlagen Schulungen und Zusammenarbeit: Konzeptionieren und Durchführen von Schulungen zum Energiemanagement sowie fachliches Mitarbeiten in ämterübergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen Beratung und Berichtswesen: Aufbereiten und Bewerten von Energie- und Betriebsdaten, Erstellen von Berichten und Entscheidungsgrundlagen sowie fachliches Beraten von Verwaltung und Gremien zu Energie- und Klimaschutzfragen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Diplom-FH/Bachelor), das für die Wahrnehmung der o.g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise der Fachrichtungen Energietechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau, oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung Berufserfahrung mit Bezug zu o.g. Aufgaben ist von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Energiemanagementsystemen oder der Analyse und Auswertung von Energie- und Betriebsdaten Fachkenntnisse in der Gebäudeautomation sowie der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) sind von Vorteil Analytische, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw Unser Angebot Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit , durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z.B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z.B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche und fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahren
Settori: German Federal / State / Municipal Government
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